Opdrachten

Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) (IT)(BT) functioneel beheerder M365

functioneel beheerder M365

Info

Functie

functioneel beheerder M365

Locatie

Den Haag

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

28.04.2024 - 08.05.2025

Opdrachtnummer

158154

Sluitingsdatum

date-icon24.04.2024 clock-icon10:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Functie: M365 consultant met nadruk op Functioneel beheer inrichting - Programma Cloud/ FB Lijn
Team Infrastructuur maakt binnen het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) deel uit van de Afdeling ICT. De afdeling Infrastructuur richt zich op het inrichten, onderhouden, beheren en exploiteren van de ICT-infrastructuur ten behoeve van het COA. Binnen de afdeling Infrastructuur zijn 4 sub-teams:
1. Exploitatie
2. Netwerkbeheer
3. ICT vervangingsprojecten (o.a. het Cloud Programma)
4. Generiek Applicatie Beheer

  • sub-team Exploitatie levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van maatwerk-informatiesystemen en/of de selectie van standaardpakketten.
  • sub-team Netwerkbeheer levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van Netwerkstructuren en ontsluitingsmogelijkheden van de informatie.
  • Sub-team ICT vervangingsprojecten realiseert samen met en voor de sub-teams Exploitatie en Netwerkbeheer projecten.
  • sub-team Generiek Applicatie Beheer levert ondersteuning op het gebied van de generiek applicaties (Citrix, Office, Adobe enz.)

Probleem, vraagstelling en motivatie: Vanuit sub-team ICT vervangingsprojecten lopen kleinere en grotere programma's en projecten. Zo ook het Cloud Programma, welke de cloud transitie van delen binnen de COA organisatie gaat concretiseren. Het te leveren projectresultaat moet voldoen aan de gestelde (non) functionele en/of technische kwaliteitseisen. Om het projectresultaat conform de gestelde kwalitatieve eisen te borgen zoeken wij een ervaren M365 consultant/Functioneel Beheerder die ons gaat helpen met het oplossen van 2e Lijns M365 gerelateerde incidenten, coördinatie 3e Lijns zaken , tevens incidenteel meehelpt in de implementatie/configuratie van M365 in de uitrol ervan paralell en tevens de bestaande Functioneel beheerder opleidt in het toekomstige FB van M365. Kortom een veelzijdige rol voor een echte inhoudelijke expert op M365 vlak.Taken:

  • Incidenten 2e Lijns (ITIL) zelfstandig oppakken m.b.t. MS Teams, SPO en M365 algemeen
  • Incidenteel meehelpen ontwikkelen / configureren in de uitrol parallel van M365 met de overige M365 consultants in het programma
  • Vaardigheid in het goed overbrengen van kennis M365 binnen bestaande FB Lijn Teams
  • Opstellen van documentatie (instructie, handleidingen etc.).
  • 'Meedraaien' in het M365 adoptie traject om zo te voelen wat er leeft in de organisatie
  • Vaardigheid in het testen van applicaties en deze managen samen met de testcoördinator binnen het programma

Profiel:

  • HBO werk- en denkniveau; prima beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • aantoonbare ervaring/kennis minimaal MS Teams en SPO in de nadruk, echter M365 in z'n geheel heeft de voorkeur
  • Ervaring met Cloud(transitie)- en/of migratie projecten;
  • kennis van en ervaring met projectmatig werken;
  • in staat zijn om in een drukke operationele beheerorganisatie zaken gedaan te krijgen;
  • organisatiesensitief en resultaatgericht;
  • pragmatisch, zelfstandig werkzaam en initiatiefrijk;
  • communicatief sterk;
  • hands on mentaliteit.

Pre:

  • Ervaring met Azure projecten
  • Ervaringen binnen Overheden

Overig:

  • Ervaring dient duidelijk terug te vinden zijn in het CV;
  • op verzoek dienen referenties aangeleverd te kunnen worden;
  • er dient een Verklaring Omtrent Gedrag aangeleverd te kunnen worden;
  • beschikbaarheid van de kandidaat zo spoedig mogelijk;
  • inzet Standplaats Den Haag (hybride / remote werken mogelijk);
  • duur 12 maanden met optie tot verlenging;
  • fulltime ( 36 uur per week).

U biedt aan een combinatie van Cv's en motivatie waar wij uit kunnen selecteren zodat wij uitkomen op testcoördinatoren die beschikbaar zijn voor het genoemde aantal uren en pass

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) (IT)(BT)

Rolomschrijving en taakafspraken

Opdrachtomschrijving
FUNCTIE OMSCHRIJVING
Functie: M365 consultant met nadruk op Functioneel beheer inrichting - Programma Cloud/ FB Lijn
Team Infrastructuur maakt binnen het Centraal Orgaan opvang asielzoekers (COA) deel uit van de Afdeling ICT. De afdeling Infrastructuur richt zich op het inrichten, onderhouden, beheren en exploiteren van de ICT-infrastructuur ten behoeve van het COA. Binnen de afdeling Infrastructuur zijn 4 sub-teams:
1. Exploitatie
2. Netwerkbeheer
3. ICT vervangingsprojecten (o.a. het Cloud Programma)
4. Generiek Applicatie Beheer

  • sub-team Exploitatie levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van maatwerk-informatiesystemen en/of de selectie van standaardpakketten.
  • sub-team Netwerkbeheer levert onder meer ondersteuning en faciliteiten bij de ontwikkeling van Netwerkstructuren en ontsluitingsmogelijkheden van de informatie.
  • Sub-team ICT vervangingsprojecten realiseert samen met en voor de sub-teams Exploitatie en Netwerkbeheer projecten.
  • sub-team Generiek Applicatie Beheer levert ondersteuning op het gebied van de generiek applicaties (Citrix, Office, Adobe enz.)

Probleem, vraagstelling en motivatie: Vanuit sub-team ICT vervangingsprojecten lopen kleinere en grotere programma's en projecten. Zo ook het Cloud Programma, welke de cloud transitie van delen binnen de COA organisatie gaat concretiseren. Het te leveren projectresultaat moet voldoen aan de gestelde (non) functionele en/of technische kwaliteitseisen. Om het projectresultaat conform de gestelde kwalitatieve eisen te borgen zoeken wij een ervaren M365 consultant/Functioneel Beheerder die ons gaat helpen met het oplossen van 2e Lijns M365 gerelateerde incidenten, coördinatie 3e Lijns zaken , tevens incidenteel meehelpt in de implementatie/configuratie van M365 in de uitrol ervan paralell en tevens de bestaande Functioneel beheerder opleidt in het toekomstige FB van M365. Kortom een veelzijdige rol voor een echte inhoudelijke expert op M365 vlak.Taken:

  • Incidenten 2e Lijns (ITIL) zelfstandig oppakken m.b.t. MS Teams, SPO en M365 algemeen
  • Incidenteel meehelpen ontwikkelen / configureren in de uitrol parallel van M365 met de overige M365 consultants in het programma
  • Vaardigheid in het goed overbrengen van kennis M365 binnen bestaande FB Lijn Teams
  • Opstellen van documentatie (instructie, handleidingen etc.).
  • 'Meedraaien' in het M365 adoptie traject om zo te voelen wat er leeft in de organisatie
  • Vaardigheid in het testen van applicaties en deze managen samen met de testcoördinator binnen het programma

Profiel:

  • HBO werk- en denkniveau; prima beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
  • aantoonbare ervaring/kennis minimaal MS Teams en SPO in de nadruk, echter M365 in z'n geheel heeft de voorkeur
  • Ervaring met Cloud(transitie)- en/of migratie projecten;
  • kennis van en ervaring met projectmatig werken;
  • in staat zijn om in een drukke operationele beheerorganisatie zaken gedaan te krijgen;
  • organisatiesensitief en resultaatgericht;
  • pragmatisch, zelfstandig werkzaam en initiatiefrijk;
  • communicatief sterk;
  • hands on mentaliteit.

Pre:

  • Ervaring met Azure projecten
  • Ervaringen binnen Overheden

Overig:

  • Ervaring dient duidelijk terug te vinden zijn in het CV;
  • op verzoek dienen referenties aangeleverd te kunnen worden;
  • er dient een Verklaring Omtrent Gedrag aangeleverd te kunnen worden;
  • beschikbaarheid van de kandidaat zo spoedig mogelijk;
  • inzet Standplaats Den Haag (hybride / remote werken mogelijk);
  • duur 12 maanden met optie tot verlenging;
  • fulltime ( 36 uur per week).

U biedt aan een combinatie van Cv's en motivatie waar wij uit kunnen selecteren zodat wij uitkomen op testcoördinatoren die beschikbaar zijn voor het genoemde aantal uren en pass

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

De recruiter

Daphne Dorrestein

Between

06-82632538 / 020 584 08 59

daphne.vandorrestein@headfirst.nl

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.