* Niet geschikt voor zzp

Opdrachtomschrijving

Als HR Adviseur ben je sparringpartner voor het managementteam van Bestuursrecht, Huisvesting & Facilitair en adviseer je over uiteenlopende HR-vraagstukken. Dit kan gaan over de ontwikkeling van een medewerker of team, maar ook over individuele casuïstiek. Verder:

* Adviseer je over organisatieontwikkeling, zoals het binden en boeien van medewerkers, de gesprekscyclus en complexe casuïstiek.

* Neem je deel aan MT overleggen van de afdeling bestuursrecht en begeleid en ondersteun je bij de vertaling van organisatiedoelen naar jaarplannen en concrete doelen.

* Coördineer je en geef je, naast je advieswerk, ook inhoudelijk invulling aan projecten die voortkomen uit de HR-thema’s van ons jaarplan.

Werkervaring en -denkniveau

• HR adviseur binnen non-profit ( 3 jaar )

Kennis

• Algemeen theoretische en praktisch gerichte kennis
•  Inzicht in samenhang met aangrenzende vakgebieden 
• Opleiding HBO\HRM 

Competenties 

• Analyseren
• Organisatie sensitief
  
• Overtuigen