Opdrachten

Logius UX Specialist

UX Specialist

Info

Functie

UX Specialist

Locatie

Den Haag

Uren per week

36 uren per week

Looptijd

30.04.2025 - 29.04.2026

Opdrachtnummer

232132

Sluitingsdatum

date-icon10.04.2025 clock-icon12:00
Reageren op deze opdracht? Dit doe je op Striive.

Rolomschrijving en taakafspraken

Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers.

OpdrachtomschrijvingKOOP zoekt een UX specialist voor DevOps teams Herbouw Basis Wetten Bestand (BWB) en Herbouw Officiele Publicaties Digitaal Loket (OPDL) waarin de bestaande applicaties volgens moderne architectuur worden herbouwd. Beide teams hebben reeds een frontender / UX specialist. Zij werken samen aan het onderliggende design system en de beide front-ends. KOOP is nu op zoek naar een extra UX-er. Bij KOOP wordt gewerkt volgens agile en SAFE principes. Het team werkt in sprints van twee weken, waarbij de prioriteiten worden gesteld op basis van de lopende projecten, in overleg met de diverse productowners. De ontwikkelaar is betrokken bij het gehele proces, van idee tot het in productie nemen en beheren van de software. Het van belang dat de kandidaat snel klantwensen weet te vertalen naar oplossingen en daarbij oog heeft voor de dynamiek bij de opdrachtgever.

Achtergrond opdracht

Het Kennis- en exploitatiecentrum Officiële Overheids Publicaties (KOOP) is verantwoordelijk voor het beschikbaarstellen van bekendmakingen en consolidaties van wet- en regelgeving. Deze is te vinden op de portalen officielebekendmakingen.nl en wetten.overheid.nl. De achterliggende redactie-systemen worden herbouwd. Om dit te realiseren is een projectteam inclusief 2 DevOps teams ingericht. Binnen de genoemde teams is behoefte aan een extra UX specialist voor het ontwikkelen van de te herbouwen applicaties op basis van features, user stories en specificaties. KOOP hanteert de SAFe methodiek, we gaan ervan uit dat de kandidaat hiermee bekend is en zich hieraan conformeert.

Eisen

  • Uitsluitend Nederlandstalige cv’s indienen met een max van 5 pagina’s.
  •  het opstellen van wireframes, prototypes en UX (minimaal 3 jaar)
  • Ruime ervaring met uitvoeren en interpreteren van gebruikersonderzoeken (minimaal 3 jaar)
  • het ontwikkelen en onderhouden van een design system (minimaal 1 jaar)
  • -Ervaring met het organiseren en faciliteren van Design Thinking workshops en andere co-creatie sessies ( minimaal 1 jaar)

Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau. (aantoonbaar in CV en motivatie) Kandidaat beschikt over een eigen (ontwikkel-)laptop met toegangswoord, versleutelde harde schijf (encryptie), up to date antivirussoftware t.b.v. de uit te voeren werkzaamheden

Wensen

  • Kennis van front-end technologieën (HTML, CSS, JavaScript)
  • Ervaring met werken gebruikersgroepen en uitvoeren Usability testen
  • Ervaring met presenteren van resultaten naar stakeholder
  • Kennis van toegankelijkheidsrichtlijnen (WCAG), visueel ontwerp, kleurentheorie en typografie
  • Ervaring met opensource projecten is een pre

Competenties

  • Vervullen van een adviserende rol richting de KOOP Product Owner m.b.t. implementatiekeuzes en eventuele alternatieven
  • Bewaken/borgen van toegankelijkheid en herbruik componenten/templates binnen KOOP
  • Uitstekend analytisch vermogen
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden (Nederlandse taal)
  • Doorzettingsvermogen / stressbestendig / proactief / zelfstandig

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

Bedrijfsgegevens

Bedrijfs gegevens

Logius

Rolomschrijving en taakafspraken

Deze opdracht is niet geschikt voor ZZP'ers.

OpdrachtomschrijvingKOOP zoekt een UX specialist voor DevOps teams Herbouw Basis Wetten Bestand (BWB) en Herbouw Officiele Publicaties Digitaal Loket (OPDL) waarin de bestaande applicaties volgens moderne architectuur worden herbouwd. Beide teams hebben reeds een frontender / UX specialist. Zij werken samen aan het onderliggende design system en de beide front-ends. KOOP is nu op zoek naar een extra UX-er. Bij KOOP wordt gewerkt volgens agile en SAFE principes. Het team werkt in sprints van twee weken, waarbij de prioriteiten worden gesteld op basis van de lopende projecten, in overleg met de diverse productowners. De ontwikkelaar is betrokken bij het gehele proces, van idee tot het in productie nemen en beheren van de software. Het van belang dat de kandidaat snel klantwensen weet te vertalen naar oplossingen en daarbij oog heeft voor de dynamiek bij de opdrachtgever.

Achtergrond opdracht

Het Kennis- en exploitatiecentrum Officiële Overheids Publicaties (KOOP) is verantwoordelijk voor het beschikbaarstellen van bekendmakingen en consolidaties van wet- en regelgeving. Deze is te vinden op de portalen officielebekendmakingen.nl en wetten.overheid.nl. De achterliggende redactie-systemen worden herbouwd. Om dit te realiseren is een projectteam inclusief 2 DevOps teams ingericht. Binnen de genoemde teams is behoefte aan een extra UX specialist voor het ontwikkelen van de te herbouwen applicaties op basis van features, user stories en specificaties. KOOP hanteert de SAFe methodiek, we gaan ervan uit dat de kandidaat hiermee bekend is en zich hieraan conformeert.

Eisen

  • Uitsluitend Nederlandstalige cv’s indienen met een max van 5 pagina’s.
  •  het opstellen van wireframes, prototypes en UX (minimaal 3 jaar)
  • Ruime ervaring met uitvoeren en interpreteren van gebruikersonderzoeken (minimaal 3 jaar)
  • het ontwikkelen en onderhouden van een design system (minimaal 1 jaar)
  • -Ervaring met het organiseren en faciliteren van Design Thinking workshops en andere co-creatie sessies ( minimaal 1 jaar)

Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau. (aantoonbaar in CV en motivatie) Kandidaat beschikt over een eigen (ontwikkel-)laptop met toegangswoord, versleutelde harde schijf (encryptie), up to date antivirussoftware t.b.v. de uit te voeren werkzaamheden

Wensen

  • Kennis van front-end technologieën (HTML, CSS, JavaScript)
  • Ervaring met werken gebruikersgroepen en uitvoeren Usability testen
  • Ervaring met presenteren van resultaten naar stakeholder
  • Kennis van toegankelijkheidsrichtlijnen (WCAG), visueel ontwerp, kleurentheorie en typografie
  • Ervaring met opensource projecten is een pre

Competenties

  • Vervullen van een adviserende rol richting de KOOP Product Owner m.b.t. implementatiekeuzes en eventuele alternatieven
  • Bewaken/borgen van toegankelijkheid en herbruik componenten/templates binnen KOOP
  • Uitstekend analytisch vermogen
  • Goede communicatieve en sociale vaardigheden (Nederlandse taal)
  • Doorzettingsvermogen / stressbestendig / proactief / zelfstandig

Aanvullende Informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid. De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever. Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening. Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst. Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst. Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren. Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.

De recruiter

Ruby Wertheym

Between

Deel deze opdracht

Plaats jouw bieding op Striive

https://login.striive.com/

Voor deze opdracht dien je een bieding te plaatsen op Striive. Striive is het grootste opdrachtenplatform van de Benelux waar jaarlijks meer dan 20.000 opdrachten gepubliceerd worden.