Het Rijksvastgoedbedrijf
Het Rijksvastgoedbedrijf (RVB) maakt integraal deel uit van de Rijksoverheid en valt onder het Ministerie van Binnenlandse Zaken en Koninkrijksrelaties. Het RVB is verantwoordelijk voor
het beheer en de instandhouding van de grootste en meest diverse vastgoedportefeuille van
Nederland.

Het RVB is volop in ontwikkeling naar een flexibele en toekomstgerichte organisatie: het ‘RVB 2.0’.

Het Rijksvastgoedbedrijf heeft de grootste én meest unieke vastgoedportefeuille van Nederland. Van kazernes tot paleizen en van musea tot kantoren: wij zorgen ervoor dat al deze vastgoedobjecten 24/7 beheerd en goed onderhouden worden. Voor dit beheer zijn diverse ICT-systemen onmisbaar.
IV afdeling

De afdeling Informatievoorziening (IV) is onderdeel van de directie Portefeuillestrategie en Portefeuillemanagement (P&P).

De afdeling IV kent 5 secties.
-    Functioneel Applicatie Services TOS (Transactionele systemen, Oracle, Servicepunt)
Verantwoordelijk voor de continuïteit van de ICT-productie
-    Functioneel Applicatie Services RPG (Registraties, Portalen, Generiek)
Verantwoordelijk voor de continuïteit van de ICT-productie
-    Data Services
Opzet en beheer van integrale data-voorzieningen zoals bijvoorbeeld een corporate datawarehouse. Verantwoordelijk voor de continuïteit van de ICT-productie
-    Ontwikkeling en Infra
(Door-)Ontwikkeling van maatwerk applicaties, ketenbeheer, platform services. Hierbinnen zijn de functies/rollen als (software) ontwikkelaars, de meer (technisch) ontwikkelingsgerichte rollen en ketenbeheer samengebracht. Verantwoordelijk voor de continuïteit van de ICT-productie
-    IV-Services
Hier zijn IV-procesmanagement (ITIL-processen), solution architectuur, projectleiding en –coördinatie ondergebracht, alsmede ICT inkoop- en contractmanagement.

Binnen de afdeling IV is de dienstverlening vormgegeven aan de hand van domeinen. Als solution architect werk je binnen 1 of meerdere domeinen.

Opdrachtomschrijving
De inhuuropdracht wordt verstrekt door sectie IV-Services, waar de solution architecten als pool zijn ondergebracht. De inhoudelijke werkzaamheden vinden primair plaats binnen het domein
Ontwikkeling & Infrastructuur.

Van de solution architect wordt verwacht dat deze een voorgestelde (technische) oplossingsrichting verder uitwerkt tot op het niveau dat het project of het team in staat is de beoogde oplossing te realiseren. De solution architect zorgt ook dat de uitgewerkte oplossing in overeenstemming is met de relevante geldende kaders uit de Enterprise architectuur en is afgestemd met overige domeinen en externe leveranciers. Regelmatig overleg met de overige architecten is dus noodzakelijk en zodoende neem je ook deel aan het Architectuur overleg van het RVB. In afstemming met stakeholders en collega’s worden Project start Architecturen en solutionarchitecturen ontwikkeld en beschreven.

Binnen jouw domein werk je aan diverse onderwerpen, waarbij de komende periode de nadruk ligt op:
•    Veilige infrastructuur van de OpenStack private cloud-omgeving
•    Gegevensuitwisselingspatronen en doorontwikkeling informatiemakelaar
•    Opzet en ontwikkeling Identity & Access Management

De solution architect zorgt voor een goede afstemming met domein, enterprise en collega solution architecten binnen en buiten het domein. Verder werkt deze samen met de developers en business informatie adviseurs. De solution architect haalt actief informatie op en zet deze om in een gedegen oplossing.

Competenties
De meest essentiële competenties voor deze opdracht zijn:
Analyseren            Het verhelderen van complexe vraagstukken
Resultaatgerichtheid        Het doelgericht sturen
Plannen en organiseren    Het sturen en het ondersteunen
Creativiteit            Het bedenken van ideeën en oplossingen (voor gehele organisatie)
Organisatie sensitiviteit     Het meenemen van alle belanghebbenden en het op de juiste
manier meenemen in de verandering

Eisen:
-Een doorleenconstructie is niet toegestaan.
-Uitsluitend Nederlandstalige cv’s indienen met het liefst een max van 5 pagina’s.
-Bij een eventuele aanbieding wordt er in de laatste stap gevraagd om een ‘Standaard aanbiedingsformulier’ in te vullen. Daarin wordt gevraagd om een korte toelichting op onderstaande eisen en wensen te geven. Geef in dit document aan waarom de aangeboden kandidaat voldoet aan de eis en/of wens.
Eis 1    Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk- en denkniveau aantoonbaar door afgeronde opleiding op HBO niveau en/of door werkervaring in de rol van solution architect of vergelijkbaar.
Eis 2    Kandidaat heeft meerjarig (minimaal 3 jaar) ervaring in de rol van solution architect, met het opstellen van infrastructuur/netwerk- en solutionarchitecturen.
Eis 3     Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het opstellen van solutionarchitecturen op het terrein van gegevensuitwisseling (ESB’s en API’s) en IAM
Eis 4    Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met TOGAF en Archimate en kennis van architectuur concepten zoals SOA.

Wensen:
Wens 1    Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met private Cloud en platformdiensten op basis van open source (o.a. OpenStack/OpenShift/Kubernetes)
Wens 2     Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het opstellen van solutionarchitecturen op het terrein van gegevensuitwisseling (ESB’s en API’s) en IAM
Wens 3    Mate waarin de kandidaat kennis heeft van referentiearchitecturen als de NORA, EAR, MARIJ of DIVA en beveiligingseisen vanuit de BIO, BIR of TNK-OB;
Wens 4    Mate waarin de kandidaat over de genoemde competenties beschikt (zie kopje competenties in omschrijving) (aantoonbaar middels CV/motivatie en/of eventueel gesprek)
Wens 5    Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het werken binnen een grote (meer dan 1500 medewerkers) dienstverlenende non-profit organisatie

Aanvullende informatie
Wanneer u bij ons als leverancier een professional aanbiedt en deze wordt geplaatst, hebben we informatie van u als contractpartij nodig, onder andere met betrekking tot de Wet keten- en inlenersaansprakelijkheid.
De ‘WKA’ heeft als doel om misbruik te voorkomen bij de afdracht van loonheffingen bij alle schakels in de keten; van leverancier tot opdrachtgever.
Wij dekken deze risico’s voor onze opdrachtgevers af middels een geblokkeerde rekening, de G-rekening.
Dit is een rekening waarop een gedeelte van het factuurbedrag wordt gestort en waarvan u de loonheffingen en BTW kunt betalen aan de Belastingdienst.
Het af te storten % hangt ervan af of u een SNA-certificering (NEN-4400-1 of NEN-4400-2) heeft of niet en of uw bedrijf in Nederland of daarbuiten is gevestigd. De G-rekening kunt u aanvragen bij de Belastingdienst.
Indien u geen G-rekening kunt krijgen (en u kunt hier bewijs van de Belastingdienst van overleggen) dan heeft u ook de mogelijkheid elk kwartaal een accountantsverklaring (assurance report inzake inlening personeel) aan te leveren.
Hierin zal een gecertificeerd accountant (AA of RA) een verklaring afgeven over de juistheid, volledigheid en tijdigheid van de afdrachten. Let wel, de kosten voor deze verklaring komen voor uw eigen rekening.