Stedin is op zoek naar een Consultant Leren & Ontwikkelen. (ZZP NIET TOEGESTAAN) Het indicatieve uurtarief bedraagt €85 all-in, exclusief btw.

Wat ga je doen?
Door de energietransitie komt er meer werk op ons af dan ooit. Er rijden straks veel meer elektrische auto’s, huizen en wijken gaan van het gas af en we leveren massaal zelf opgewekte energie terug. De vragen van onze klanten worden daardoor steeds complexer en in het net zijn grote aanpassingen nodig. Dit vraagt om versnelling: niet alleen in wat we doen, maar vooral ook in hoe we dat doen.

Binnen de afdeling Zakelijk Complex proberen we de maatschappelijke vraag zo goed mogelijk bij te houden door sneller te bouwen en beter te beheren. We vergroten daarnaast onze maakbaarheid door change-initiatieven te signaleren, leiden en implementeren. Genoeg te doen dus voor de Consultant Leren & Ontwikkelen.
Als Consultant Leren & Ontwikkelen draag jij, binnen het tactisch dedicated team Kwaliteit, bij aan de vraag: hoe zorgen we ervoor dat nieuwe én bestaande collega’s binnen de hoogspanningstechniek hun kwaliteit bereiken en behouden op de meest efficiënte manier?

Je opdracht omvat onder meer:
-    het optimaliseren van onboarding;
-    het ontwikkelen van een visie op leren binnen de afdeling;
-    het adviseren over efficiënter opleiden;
-    het versterken van de samenwerking met de Stedin Academy, zodat leren en ontwikkelen ook Stedin-breed effectief wordt ingericht.

Jouw verantwoordelijkheden
Naast je opdracht binnen team Kwaliteit, ben je onderdeel van het Change-team. Daarbij horen o.a. de volgende werkzaamheden:
-    Je bent teamlid van het dedicated team Kwaliteit binnen Zakelijk Complex en pakt samen met het team de regie over de vastgestelde KPI’s.
-    Je inventariseert de opleidingsbehoeften en zet projecten op die hierop aansluiten.
-    Je bent sparringpartner voor Business Support Leren & Ontwikkelen, die de onboarding coördineert en verbetert. Samen bepaal je de juiste vervolgstappen.
-    Je zet, in samenwerking met de Stedin Academy, de hoogspanningsopleiding op.

Jouw sterke punten – daar worden wij blij van
Jij weet wat veranderingen betekenen voor mensen én processen. Je denkt altijd in mogelijkheden en creatieve oplossingen om je doel te bereiken. Je bent gewend om meerdere activiteiten op een dag te plannen, strakke deadlines te halen en dit goed te managen.

Met jouw hands-on mentaliteit werk je graag samen en ben je communicatief vaardig, klantgericht en resultaatgericht.

Wat jou onze nieuwe Consultant Leren & Ontwikkelen maakt
-    Een afgeronde hbo-/wo-opleiding, bij voorkeur in Opleidingskunde, Onderwijswetenschappen en/of Organisatiepsychologie.
-    Aantoonbare werkervaring met opleidingsvraagstukken en het opzetten/ontwerpen van een onderwijsvisie.
-    Ervaring als consultant of adviseur.

Ervaring met:
-   Positioneren van leren
-   Analyseren van de leervraag en leerbehoeften
-   Ontwerpen en ontwikkelen van een leerlijn en leeroplossingen
-   Samenwerken met verschillende stakeholders
-   Managen van resources rondom de operatie en het project
-   Ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van leeroplossingen

Een goed team – daar hoor je bij
Vanaf dag één maak je deel uit van het Change- en Implementatieteam binnen Zakelijk Complex. Samen met ongeveer 20 collega’s werk je aan het energienetwerk van morgen. Door samenwerking, ontwikkeling en kennisdeling komen jullie tot de beste oplossingen. Hard werken en hart voor het vak gaan hierbij hand in hand – en successen worden samen gevierd.

In deze functie werk je deels vanuit huis en deels op onze kantoorlocaties in Delft, Utrecht en Rotterdam, waar je je collega’s ontmoet. Daarnaast bezoek je regelmatig projectlocaties. Uiteraard zorgen wij voor de juiste voorzieningen voor jouw thuiswerkplek.